Vous êtes ici

 données socio-démographiques des élèves conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation

Conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation

Données socio-démographiques de la 22ème promotion de CPIP

La 22ème promotion de CPIP est composée de 285 élèves. Elle est entrée en formation le 4 septembre 2017 pour une durée de 2 ans. Composée de 81% de femmes, son âge moyen est de 30,2 ans. 64% des élèves sont issus du concours externe, les autres étant issus du concours interne. 74% des élèves ont au moins un niveau bac+3. 

22ème promotion de CPIP

 


 

Données socio-démographiques de la 21ème promotion de CPIP

265 élèves sont entrés en formation de CPIP le 29 août 2016 pour une durée de deux ans. Parmi les 249 élèves interrogés, 70% sont des femmes, ce qui confirme la baisse de leur représentativité dans les deux dernières promotions. La moyenne d’âge du groupe est de 30,2 ans. 78% sont externes, 19% internes et 3% ont été recrutés en tant que travailleurs handicapés. 50% des élèves sont titulaires d’un master 2. Les motivations déclarées sont davantage professionnelles qu’utilitaires : ils souhaitent activement participer à la réinsertion des personnes détenues et sont attirés par les relations humaines. Leurs principale perspective professionnelle est d’obtenir à terme un poste de catégorie A, surtout chez les plus, diplômés. 

21ème promotion des CPIP
 


20ème promotion de conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation

La 20ème promotion de CPIP est entrée en formation le 31 août 2015, pour une durée de 2 ans. Elle compte plus de 300 élèves, dont 68% sont des femmes. Cela représente une légère baisse par rapport aux promotions récentes. 58% des élèves ont intégré la formation par le biais du concours externe, 38% par le concours interne et 4% ont été recruté sans concours (recrutements de travailleurs handicapés et emplois réservés). L’âge moyen des externes est de 26 ans alors que celui des internes est de 38 ans. Notons que plus d’un quart des élèves envisagent de passer un autre concours de la fonction publique pendant leur formation. 

20ème promotion des CPIP
 


19ème promotion de conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation

7 632 candidats étaient inscrits au concours de recrutement de la 19ème promotion de Conseillers Pénitentiaires d’Insertion et de Probation. Le 15 septembre 2014, à l’issue d’un important processus de sélection, 362 élèves ont intégré la formation, soit 5% de la totalité des inscrits. Cette plaquette dresse le profil sociodémographique de la 19ème promotion, tout en le comparant au profil des candidats présents aux oraux du concours 2014. Bien que n’étant pas la plus sélective, l’épreuve orale suscite un certain nombre d’interrogations au sein de l’administration pénitentiaire. Dernière phase du processus de recrutement, elle doit permettre aux jurys d’appréhender les aptitudes professionnelles et les motivations des candidats à exercer le métier de CPIP. Quels sont les profils valorisés lors de cette épreuve ? La structure de l’épreuve orale, instaurant un premier contact entre le candidat et son futur groupe de pairs,  favorise-t-elle de manière significative le recrutement d’élèves hautement diplômés, issus de la filière droit ? Ou, au contraire, cette épreuve exclue-t-elle indifféremment les individus quels que soient leur genre, leur âge, leur niveau de diplôme ou leur expérience professionnelle ?

19ème promotion des CPIP
 


18ème promotion de conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation

La 18ème promotion de CPIP est majoritairement féminine, puisque composée de 79% de femmes et 21% d’hommes. Leur moyenne d’âge est de 30 ans. On y trouve 57% d’élèves ayant intégré la formation via le concours externe et 38% via le concours interne, 4% d’élèves RTH, et 1% d’élèves ayant bénéficié des emplois réservés. La majorité des CPIP 18 étant issu du concours externe, le niveau de diplôme majoritaire est élevé : 48% de la promotion est titulaire d’un bac +5. Enfin, la principale motivation des élèves à intégrer cette formation est de vouloir contribuer à l’insertion sociale des personnes placées sous main de justice.

18ème promotion des CPIP
 


17ème promotion de conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation

La 17ème promotion de CPIP est entrée en formation le 3 septembre 2012 pour une durée de 2 ans. Sur les 157 élèves qui la composent, on compte 80% de femmes et leur âge moyen de 30,4 ans. Par ailleurs, 74% de la promotion possèdent déjà une expérience dans la prise en charge de personnes en situation de précarité. Leurs principales attentes vis-à-vis de la formation portent sur les comportements et les problématiques de la PPSMJ. Ils souhaitent enfin vivement rencontrer des professionnels de terrain.

17ème promotion des CPIP
 


16ème promotion de conseillers d'insertion et de probation

La 16ème promotion de conseillers d’insertion et de probation a débuté sa formation à la fin du mois de juin 2011. D’une durée de deux ans, celle-ci alterne enseignements à l’Énap et stages de mise en pratique sur le terrain. Les effectifs de cette promotion sont extrêmement réduits. Elle comporte 42 individus, soit quasiment 5 fois moins que la précédente. Sur les 42 élèves, 32 sont des femmes. L’âge moyen y est de 31,9 ans et la majorité des élèves est titulaire d’un diplôme de niveau bac+3 ou plus. 

16ème promotion des CPIP
 


15ème promotion de conseillers d'insertion et de probation

La 15ème promotion de conseillers d’insertion et de probation (CIP) est entrée en formation le 27 septembre 2010 pour une durée de 2 ans. Au cours de cette période, les élèves CIP alterneront entre enseignements à l’Énap et stages de mise en pratique sur le terrain. Cette étude repose sur les réponses apportées par 194 élèves dont 138 femmes. La moyenne d’âge est de 29,9 ans. Le niveau d’études est toujours très élevé au regard du diplôme requis pour le concours. 

15ème promotion des CPIP
 


14ème promotion de conseillers d'insertion et de de probation

Les élèves de la 14e promotion de CIP sont entrés en formation le 22 juin 2009. Cette date a marqué pour eux le début d’un cursus de 2 ans répartis entre périodes d’enseignements à l’ENAP et stages sur le terrain. Cette promotion comprend 240 élèves dont 76% de femmes. La moyenne d’âge est de 27,7 ans. Ils sont 83% à avoir un diplôme supérieur à Bac+2, le minimum requis pour se présenter au concours externe. Les différences de niveau de diplôme entre les élèves ont un impact sur leur motivation à devenir CIP, certains ayant des motivations plutôt  utilitaires (par exemple la sécurité de l’emploi) et d’autres des motivations purement professionnelles. 

14ème promotion des CPIP
 


13ème promotion de conseillers d'insertion et de probation

La 13ème promotion de conseillers d’insertion et de probation compte deux fois moins d’élèves que la précédente (149 contre 286). Leur âge moyen est de 28,8 ans, les hommes étant en moyenne de 3 ans plus âgés que les femmes. Une baisse du niveau scolaire est observée en raison de la proportion élevée (19%) d’élèves ayant passé le concours interne (19 surveillants et 6 adjoints administratifs). Leur expérience professionnelle au sein de l’administration pénitentiaire, supérieure à 4 ans, leur permet effectivement de passer le concours de CIP sans présenter le niveau exigé, BAC+ 2, pour les candidats externes. En ce qui concerne ces derniers, l’expérience professionnelle se limite essentiellement à de petits boulots mais leur engagement dans des associations auprès de publics en difficulté leur apporte des savoirs et des compétences transférables dans le cadre de leurs futures fonctions.

13ème promotion des CPIP
 


12ème promotion de conseillers d'insertion et de probation

La 12ème promotion de CIP compte un effectif de 286 élèves. Elle se caractérise en premier lieu par une proportion de femmes jamais atteinte à ce jour puisqu'elles sont 77% à composer le groupe. Le niveau scolaire ne cesse de grimper : 33 % des élèves possèdent un Bac+5, soit 5% de plus par rapport à la promotion précédente. Aucun changement n'est observé concernant les domaines d'étude : le droit continue d'être, de loin, le plus représenté tandis que les sciences humaines confirment la hausse observée dans la 11ème promotion.

12ème promotion des CPIP
 


11ème promotion de conseillers d'insertion et de probation

Bien que la proportion des élèves possédant au moins une maîtrise ait quelque peu baissé, passant de 76 % à 71 %, la représentativité des élèves ayant un BAC + 5 n'a jamais été aussi haute avec 28 % des effectifs, soit 5 % de plus que celle de la dernière promotion.

D'une manière générale, on peut avancer que le niveau scolaire des CIP est de plus en plus élevé.
Si les juristes continuent d'être de loin les plus nombreux, le pourcentage d'élèves possédant un diplôme en sciences humaines connaît une hausse de 5 %. Cette hausse est la plus nette depuis les dernières promotions.

11ème promotion des CPIP